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Article publié le 05/12/2025
Mis à jour le 05/12/2025

Trophées “Employeurs Démarquez-vous” : découvrez les lauréats 2025

L’innovation et l’audace des entreprises des Hauts-de-France ont brillé lors de la 2ᵉ édition des Trophées « Employeurs, Démarquez-vous ». Félicitations aux 12 lauréats 2025, véritables exemples d’engagement et d’excellence dans notre région, que nous vous invitons à découvrir !

La Région Hauts-de-France a célébré cette année encore l’innovation RH et l’engagement de ses entreprises lors de la seconde édition des Trophées “Employeurs, Démarquez-vous”. Un concours organisé en partenariat avec la CCI Hauts-de-France, France Travail, l’APEC et la CPME Hauts-de-France.

Valoriser les employeurs qui se démarquent

À travers ces trophées, la Région souhaite mettre en lumière les entreprises qui innovent pour attirer, recruter et fidéliser leurs collaborateurs. Deux grandes thématiques ont guidé cette édition :

  • L’attractivité de l’entreprise : comment se démarquer pour mieux recruter ?
  • La qualité de vie au travail : quelles actions concrètes au quotidien pour renforcer l’engagement et la fidélité des salariés ?

Grâce à des jurys locaux mobilisés dans toute la région, 75 entreprises lauréates ont été sélectionnées, puis départagées par un jury régional. Le verdict est tombé le 5 décembre, lors des Rencontres Entreprises et Territoires, avec la révélation de 12 lauréats régionaux et de deux coups de cœur du jury.

Les lauréats 2025

Catégorie 1 : L’attractivité de l’entreprise

Coup de cœur du jury : Menuiserie Olivier Roussel

Entreprises de moins de 50 salariés :

Entreprises de 50 à 249 salariés :

Catégorie 2 : La qualité de vie au travail

Coup de cœur du jury : Auberge de l’Arc en Ciel

Entreprises de moins de 50 salariés :

Entreprises de 50 à 249 salariés :

Des talents et des initiatives inspirantes

Au-delà du palmarès, ces trophées révèlent la diversité, la créativité et l’engagement des entrepreneurs du territoire. Qu’il s’agisse de repenser les méthodes de recrutement, de renforcer la cohésion interne ou d’améliorer les conditions de travail, les lauréats illustrent la capacité de la région à innover et à inspirer.

"Cette nouvelle édition des Trophées Employeurs, démarquez-vous illustre plus que jamais l’importance d’une Marque Employeur forte, capable d’attirer, d’engager et de fidéliser les talents dans un contexte où l’entreprise et le collaborateur se choisissent mutuellement. Grâce au travail quotidien mené par la Région, aux côtés de l’APEC, la CCI, France Travail et la CPME, au plus près des réalités du terrain, nous savons combien les organisations doivent innover et se réinventer pour rester attractives. Mettre en lumière celles qui se distinguent par leurs pratiques inspirantes, c’est encourager l’ensemble de notre tissu économique à progresser et à bâtir un emploi plus durable, plus humain et plus compétitif pour notre rrégion." Philippe Beauchamps - Vice-président de la Région Hauts-de-France en charge des
relations aux entreprises, de l’emploi et de la formation professionnelle.

Pour la première fois, un trophée a également été décerné à la plus belle réussite entrepreneuriale issue d'une mission ARDAN, distinguant un recrutement durable et formateur ayant contribué au développement, à la transition et à la valorisation d'une entreprise régionale. L’entreprise lauréate est "Les Bobos à la ferme" (La Madelaine-sous-Montreuil – 62).