Offres d’emploi : préparez votre CV !
Retrouvez vos offres d’emploi de la semaine, avec de nombreuses entreprises des Hauts-de-France qui recrutent dans tous les secteurs d’activité. Bon à savoir : la majorité des postes sont à pourvoir en CDI.
150 postes à pourvoir chez Engie
Top départ pour le job dating pour Engie, qui recrute de nouveaux salariés pour faire encore grandir le premier groupe industriel énergétique français. L'entreprise, qui organise un salon en ligne avec Pôle Emploi et le soutien de Proch'Emploi propose 150 postes pourvoir, en alternance mais aussi en CDI.
Pour postuler
Participez au salon en ligne, organisé du 15 mai au 2 juin 2019 sur salonenligne.pole-emploi.fr/candidat
Job dating pour Inzerty
Connaissez-vous Inzerty ? L'entreprise basée à Lesquin est spécialisée dans le test applicatif, l’infogérance et le support applicatif. Aujourd'hui, Inzerty surfe sur la croissance du secteur numérique et doit recruter pour se développer.
Plusieurs postes sont à pourvoir lors du job dating organisé le 23 mai 2019 :
- Testeur Applicatif : Définition stratégies de test et création du plan – Exécution de campagnes et reporting associés
- Techniciens Support : Prises d’appels ou service de proximité – Résolution incidents quotidiens – Force de proposition pour amélioration continue
- Techniciens en infogérance : Administration systèmes et Réseaux – Gestion du parc – Support de proximité
Pour postuler
Le job dating aura lieu dans les locaux d’Inzerty, 2 boulevard Thomson à Lesquin. Préinscrivez-vous en envoyant votre CV à numerique@prochemploi.fr
La filière automobile fait (aussi) son job dating
Le vendredi 17 mai 2019, l'usine Toyota d'Onnaing accueille la nouvelle édition du challenge EducEco. Et pour l'occasion, un job dating est organisé. Des postes sont à pouvoir, la plupart en CDI, chez Toyota, mais aussi chez PSA et la pléiade de sous-traitant de la filière automobile "made in" Hauts-de-France.
Le train recrute !
C'est une vague de recrutements sans précédent : SNCF a annoncé l'embauche de 4 500 nouveaux salariés en France. L'entreprise ferroviaire publique recrute dans plusieurs domaines : relation clients, gestion des circulations, maintenance du réseau ferroviaire et des trains, conduite…
Les Hauts-de-France n'échappent pas à la campagne de recrutements. De nombreux postes "variés et ouverts à tous, que vous soyez diplômé d’un CAP/BEP jusqu’à Bac + 5, avec ou sans expérience, en situation de handicap, etc.", selon SNCF, sont à pourvoir. Exemples :
- Téléconseiller
- Technicien de maintenance mécanique ferroviaire
- Superviseur du réseau électrique ferroviaire
- Monteur de câbles électriques aériens
- Aiguilleur du rail
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Cooptalis à la recherche de 100 nouveaux salariés
Le cabinet de recrutement Cooptalis diversifie son activité et cherche à s'imposer sur de nouveaux marchés.
100 postes sont à pourvoir :
- 40 chargés de recrutement
- 40 informaticiens
- 10 en support
- 10 spécialistes du logement
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Chauffeur routier : toujours plus d'offres à pourvoir
C'est le métier "en tension" du moment en Hauts-de-France ! Le chauffeur routier devient une perle rare, et les entreprises du secteur cherchent sans relâche leurs futurs salariés. De nouvelles offres d'emploi, à pourvoir immédiatement, sont publiées chaque semaine avec des salaires plus qu'attractifs.
Les offres :
- Conducteur poids lourd régional – TC60, Bouconvillers (60)
- Chauffeur (déplacements régionaux et nationaux) – Transports Bray, Méricourt (60)
- Conducteur zone courte – TC59 Transports, Auby (59)
- Chauffeur Super Poids Lourds – Bailly Courouble Transports, Houplines (59)
- Conducteur poids lourd zone longue – Trans Distribution, Lesquin (59)
- Conducteur routier super poids lourd - Salesky Nord, Arras (62)
- Conducteur – Transports Delisle, Château-Thierry (02)
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Norauto continue de recruter
Un classement récent a placé Norauto, l'entreprise née à Englos (59), comme l'une des "boîtes" les plus agréables pour travailler. Alors, pourquoi pas vous ? Des dizaines d'offres sont à pourvoir immédiatement, dans l'un des 389 centres automobiles Norauto en France. Plusieurs postes sont concernés dans la région d'origine du groupe :
- Mécanicien automobile à Noyon (60), Herlin-le-Sec (62)
- Technicien monteur à Fayet, Laon, Gauchy, Chambry (02), Aire-sur-la-Lys (62), Seclin (59)
- Vendeur-conseil à Petite-Forêt (59)
- Chef d'atelier à Noyelles (62)
- Téléconseiller à Lille (59)
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RECRUTEURS, PROPOSEZ VOS OFFRES D'EMPLOI
Elles figureront dans notre article hebdomadaire sur les entreprises des Hauts-de-France qui recrutent.